为帮助日语专业学子明晰当下日语就业市场趋势，打破求职信息差，精准定位职业发展方向，解决大家在职业选择、简历撰写、面试应对、岗位抉择中的各类困惑，助力同学们依托专业优势、提前做好职业规划，顺利实现高质量就业，特开展日语专业专属求职就业专题讲座，为大家分享实用求职经验、拆解优质就业赛道、解答求职疑难问题。现将具体事宜通知如下：
时间：2026年6月12日10：05-11:40
地点：人文馆416
报告人：星空平台日语系教师 魏亚坤
内容提要：
借鉴权威就职网站资料，按照以下步骤，通过PPT和10多个视频，力求简明易懂、轻松有趣地讲解就职流程：
1.自我分析和工作研究
了解自己（自我分析）以及了解行业和企业（工作研究）。这是日本求职活动必不可少的部分。因为求职者必须要在短时间内向第一次见面或者不了解自己的人强调自己想要进入这家公司的理由。
自我分析指的是深入了解自己。回顾学生生活和之前的人生，从以下角度剖析自己。如果知道自己的兴趣（想做什么）、能力（能做什么）、价值观（愿意为了什么努力），那么你在工作中能够发挥的长处就会自然而然浮现，就能找到填写应聘申请表或面试时能够展现自己的材料。特别是如果是外国留学生，经常会被问到为何要在日本工作。因此要深入了解自己，充分准备以便能够说明原因。
明确了自己的兴趣、能力、价值观后，要以更广阔的视角进行“工作研究”，思考能够在什么工作中发挥所长。要明确“为什么选择这个行业”、“选择这个企业的理由是什么”、“为什么想做这个岗位”。
2.制作简历和应聘动机书
简历（自我介绍）就是推销自己的要素汇总。有效进行自我介绍的要点就是以具体事例展示出以往经历中自己的长处和强项。并且要能让招聘负责人直观感受到你的长处或强项将会如何在他们的企业中发挥作用。
应聘动机书就是“为何要进入这家公司”的内容汇总。为了能在应聘申请表和面试中表现出具有说服力的应聘动机，除了mynavi的企业信息和公司官网之外，收集真实的信息也很重要。为此求职者还要参加实习、拜访OB、OG。
3.参加招聘会、企业说明会
是表明对该企业“有兴趣”的意思表示。在最初阶段应广泛撒网，向更多的企业应聘申请。
4.应聘申请表（Entry Sheet エントリーシート）、笔试、面试
（就职活动正式阶段）
制作应聘申请表的注意事项：
1、能清楚展示自己的个性或人品
2、自身的经历描述要尽可能具体
3、以自己的语言来表达。不要随意复制粘贴
4、内容不宜夸大。展现真实的自己
5、阐述如何在工作中发挥自身的优势
应聘申请表通过后就要接受笔试。题目分为考查词汇和阅读能力的“语言”、考查计算能力和逻辑思考能力的“非语言”以及“性格适应性”3类。有些行业还会有“英语”、“时事”等一般常识或论文作文类内容，最好事先了解过去的出题倾向。
通过文件遴选、笔试后就到了面试。由于形式多样，要抓住各自的特点做好准备。 讲解后有现场答疑互动环节，针对同学们的职业困惑、岗位选择、备考规划、实习选择等问题，进行一对一答疑交流。
报告人简介：
自2006年工作以来至今，一直教授《商务日语》课程。积累约20年教学经验。
现为燕山大学日语系本科省级质量工程项目《商务日语》课程的主要负责人。
本课程的“中欧班列”教学设计获得2025年河北省高等学校“世纪之星”外语金课团队大赛三等奖。
主持燕山大学校级教改项目。
出版13部相关著作。
2023年9月-2024年8月，申请了燕山大学“2023年学校资助教师出国项目”，作为访问学者在日本广岛大学访学一年。
